Відгук на книгу «Робота рулить! Уроки Google: правила гри у команді мрії» - Ласло Бок
Один з головних секретів успіху Google – це механізм відбору претендентів в компанію. На пошук ідеального кандидата рекрутер витрачає декілька місяців, а інколи і більше року. Претендента чекають чисельні співбесіди, перш ніж він отримає бажану посаду в компанії.
Але коли всі оцінювальні інтерв’ю позаду і працівник потрапляє в компанію, то тут його чекає ідеальне середовище для праці та розвитку ідей. Починаючи з безкоштовної їдальні та закінчуючи кабінетами релаксації та масажу.
Роботодавець не розглядає компанію та працівників окремо, Google — це і є люди, які відчувають, що про них піклуються. А вони в свою чергу розвивають компанію та створюють інновації. Ласло Бок дає поради про те, як створити компанію, в якій прислухаються до думки кожного співробітника.
Книга буде цікава тим, хто займається підбором і розвитком персоналу, керівникам та підприємцям.